【山梨県北杜市須玉町藤田799-1 北杜事業所】(パート)サービス提供責任者(訪問介護)[北杜事業所]-(正社員以外
正社員以外の名称
パート
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
過去3年間の実績3名登用)
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正社員以外の名称
パート
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
過去3年間の実績3名登用)
2024.12.04更新
募集要項
雇用形態 | 正社員以外 正社員以外の名称 パート 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績(過去3年間) 過去3年間の実績3名登用 採用人数
1人
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給与 | a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 192,480円~213,120円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 187,480円~208,120円 定額的に支払われる手当(b) 障害業務手当 5,000円~5,000円 固定残業代(c) なし 賃金形態等 時給 1,090円~1,210円 賞与
賞与制度の有無
なし |
職種 | (パート)サービス提供責任者(訪問介護)[北杜事業所] |
仕事内容 | ○サービス提供責任者業務 (相談契約業務、計画書の作成、サービスの管理等) ○訪問介護サービスの提供 (身体介護・生活援助等) ○パートスタッフの労務管理、シフト調整、人材育成 ○ケアマネジャー、利用者ご家族への対応 【変更範囲:変更なし】 |
求める人材 |
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勤務時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1ヶ月単位 就業時間1 8時30分~17時30分 時間外
あり
月平均時間外労働時間 5時間 36協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 年次予定を上回る利用者増加への対応、クレーム対応、1日7H、 1ヶ月70H、年690H(年6回) |
待遇 |
求人条件にかかる特記事項
・介護職員処遇改善加算一時金年2回(6月12月支給)
年間平均支給額77万円(令和5年度実績) ・賃金割増率日曜・祝日35%(終日) 月~土曜日8時~18時以外25% ※他事業所での就業希望も相談に応じます。 ※ビジネスマナーや介護保険概要、介護技術など訪問介護で仕事を する上で必要な知識や技術を習得する研修をたくさん取り揃えて います。 ※福祉の専門家として、ご利用者のニーズに沿って、言われたこと だけをやるのではなく、ケアマネジャー、医療職、ご家族等との チームプレーで環境や状態を改善していく事がやりがいです。 ※初めてサービス提供責任者にチャレンジする方でも大丈夫! 育成担当職員を個別に配置してマンツーマンで指導します。 ※契約は原則更新 初回3ヶ月(試用期間)、2回目3ヶ月、3回目以降6ヶ月 ※就職氷河期世代職場実習・体験受入候補事業所(実習実施には条 件があります。詳細はハローワーク相談窓口にお尋ね下さい。) |
休日・休暇 |
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所在地・アクセス
所在地(住所) | 山梨県北杜市須玉町藤田799-1 北杜事業所 |
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