【山梨県南巨摩郡富士川町大椚２６４－１ 富士川事業所】（パート）サービス提供責任者（訪問介護）［富士川事業所］-(正社員以外
正社員以外の名称
パート（日給社員）
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
過去３年間の実績３名登用)
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正社員以外の名称
パート（日給社員）
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
過去３年間の実績３名登用)
2024.12.04更新
募集要項
| 雇用形態 | 正社員以外 正社員以外の名称 パート（日給社員） 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） 過去３年間の実績３名登用 採用人数
2人
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|---|---|
| 給与 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 192,480円～213,120円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 187,480円～208,120円 定額的に支払われる手当（ｂ） 障害業務手当 5,000円～5,000円 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 時給 1,090円～1,210円 賞与
賞与制度の有無
なし |
| 職種 | （パート）サービス提供責任者（訪問介護）［富士川事業所］ |
| 仕事内容 | サービス提供責任者業務 １．サービス利用申込の受入調整と相談及び契約業務 ２．訪問介護計画の作成 ３．訪問介護サービスの提供 ４．ご利用者の状態や意向の定期的な把握 ５．担当者会議への出席等によるケアマネジャーとの連携 ６．ヘルパーへの指示、指導 ７．ヘルパーのシフト調整 ８．ヘルパーの業務の実施状況把握 ※正社員の登用の可能性あり。 【変更範囲：変更なし】 |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 8時30分～17時30分 時間外
あり
月平均時間外労働時間 5時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 年次予定を上回る利用者増加への対応、クレーム対応、１日７Ｈ、 １ヶ月７０Ｈ、年６９０Ｈ（年６回） |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
・介護職員処遇改善加算一時金（６月１２月、年２回）
年間支給平均額７７万円（令和５年度実績） ・賃金割増率日曜・祝日３５％（終日） 月～土８時～１８時以外２５％ ※ビジネスマナーや介護保険概要、介護技術など訪問介護で仕事を する上で必要な知識や技術を習得する研修をたくさん取り揃えて います。 ※福祉の専門家として、ご利用者のニーズに沿っていわれたことだ けをやるのではなく、ケアマネジャー、医療職 ご家族等とのチームプレーで環境や状態を改善していく ことがやりがいです。 ※初めてのサービス提供責任者にチャレンジする方でも大丈夫！ 育成担当職員を個別に配置してマンツーマンで指導します。 ※就職氷河期世代職場実習・体験受入候補事業所（実習・体験の実 施には条件があります。詳細はハローワークの職業相談窓口にお 尋ね下さい。） |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 所在地（住所） | 山梨県南巨摩郡富士川町大椚２６４－１ 富士川事業所 |
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